Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!IT Képzési Menedzser
Leírás
Text copied to clipboard!
IT Oktatási Menedzsert keresünk, aki felelős lesz a vállalat informatikai képzési programjainak megtervezéséért, fejlesztéséért és végrehajtásáért. A pozíció célja, hogy biztosítsa a munkavállalók technológiai ismereteinek folyamatos fejlődését, valamint támogassa a szervezet digitális átalakulását és versenyképességét.
Az ideális jelölt kiváló szervezőkészséggel, kommunikációs képességekkel és mély IT ismeretekkel rendelkezik. Fontos, hogy képes legyen azonosítani a képzési igényeket, kidolgozni a megfelelő tananyagokat, valamint együttműködni különböző részlegekkel és külső képzési partnerekkel. A munkakör része a képzések hatékonyságának mérése és a visszajelzések alapján történő folyamatos fejlesztés is.
Feladatai közé tartozik a belső és külső IT képzések koordinálása, az e-learning platformok kezelése, valamint a technológiai trendek figyelemmel kísérése és ezek beépítése a képzési stratégiába. Emellett fontos szerepet játszik a tehetséggondozásban és a karrierfejlesztési programok kialakításában is.
Az IT Oktatási Menedzsernek képesnek kell lennie arra, hogy különböző szintű technikai tudással rendelkező munkatársak számára is érthető és hasznos képzéseket nyújtson. Elvárás a tanulási folyamatok és módszertanok ismerete, valamint a digitális oktatási eszközök magabiztos használata.
Ez a pozíció kulcsszerepet tölt be a szervezet tudásmenedzsmentjében és hosszú távú fejlődésében. Ha szenvedélyed az oktatás, és érdekel az IT világa, valamint szeretnél egy dinamikus, fejlődő csapat tagja lenni, akkor várjuk jelentkezésedet.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- IT képzési igények felmérése és elemzése
- Képzési programok tervezése és lebonyolítása
- E-learning rendszerek kezelése és fejlesztése
- Külső és belső oktatók koordinálása
- Képzési anyagok kidolgozása és frissítése
- Képzések hatékonyságának mérése és értékelése
- Technológiai trendek követése és beépítése a képzésekbe
- Kapcsolattartás különböző részlegekkel és partnerekkel
- Képzési költségvetés kezelése
- Tehetséggondozási és karrierfejlesztési programok támogatása
Elvárások
Text copied to clipboard!- Felsőfokú végzettség informatikai vagy oktatási területen
- Legalább 3 év tapasztalat IT képzési vagy oktatási területen
- Kiváló kommunikációs és prezentációs készségek
- Projektmenedzsment tapasztalat
- Digitális oktatási eszközök ismerete
- E-learning platformok használatában szerzett tapasztalat
- Képzési módszertanok és tanulási elméletek ismerete
- Angol nyelvtudás szóban és írásban
- Csapatmunkára való képesség
- Rugalmasság és proaktív hozzáállás
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Milyen tapasztalata van IT képzési programok tervezésében?
- Használt már e-learning platformokat? Ha igen, melyeket?
- Hogyan méri egy képzés hatékonyságát?
- Milyen módszereket alkalmaz különböző szintű tanulók oktatására?
- Volt már része tehetséggondozási programban?
- Hogyan követi a technológiai trendeket és építi be azokat a képzésekbe?
- Milyen kihívásokkal találkozott korábban IT oktatás során?
- Hogyan kezeli a képzési költségvetést?
- Milyen szerepet vállalt korábban oktatók kiválasztásában?
- Milyen digitális oktatási eszközöket használ szívesen?
